木野 親之著
『松下幸之助に学ぶ 指導者の３６５日』
―この時代をいかに乗り切るか―
６月１０日 「人を育てるということ」
「人を育てるということが、
経営者としてなによりも大事なことである」
幸之助は、モノを創る前に、
人を創ると人材育成を大切にしていました。
人材育成で、大事なことは、
仏法の「桜梅桃李」の原理です。
桜は桜、梅は梅です。
個性を伸ばしたとき、創造性が生まれるのです。
キラキラ輝く素晴しき人財が育つ社風を創れれば最高ですね。
末本
